光明集團召開2022年黨委擴大會議
7月1日,在建黨101周年之際,光明集團黨委擴大會議(視頻)在五樓大會議室召開,共同慶祝黨的101周年華誕。
光明集團黨委書記王淑娟,董事長董鳳根,執行總裁任旭,集團董事周漢生,財務總監袁美君,黨委委員、黨群辦公室主任遇守偉及集團各部門、伊春屬地生產企業黨員于主會場參加會議,光明集團實控人朱要文及外埠生產企業和市場營銷公司黨員于公司所在地同步視頻,部分中層管理人員列席會議。
會議在莊嚴的《國歌》中開幕。
會議由黨委副書記黨建軍主持。遇守偉以《光輝的歷程》為題進行了黨史培訓,他從開天辟地大事變、擎天撼地大勝利、改天換地大建設、翻天覆地大跨越越、驚天動地大復興五個層面,系統講解了中國共產黨的輝煌歷程。在開天辟地大事變中,遇守偉著重對近代中國的兩大矛盾、新文化運動、五四運動及中國共產黨的誕生等七個方面,概要講解了中國共產黨的成立過程;在擎天撼地大勝利章節中,遇守偉簡要介紹了工農運動、國共合作,土地革命,抗日戰爭,解放戰爭和新中國成立等重要節點;在改天換地大建設章節中,主要講解了中國共產黨的領導體制,社會主義制度,第一個五年計劃及在大工程建設、科技建設上一系列新成就;在翻天覆地大跨越章節中,遇守偉重著對歷史轉折、改革開放、中國特色社會主義的創立等七個問題進行了分析;在驚天動地大復興講解中,對依法治國,脫貧攻堅、疫情防疫等十個方面進行了生動講解。這次黨史培訓內容豐富,邏輯清楚,脈絡清晰,對于黨員來說是一堂生動的黨的基礎理論的再學習和再教育,讓黨員干部看到了中華民族偉大復興的光明前景。
王淑娟作了《發揮黨員先鋒模范作用,為企業第三次創業助力》的講話,她說,本次會議是集團提出“邁進新時代、走向新未來”號召后召開的一次重要會議,其目的是為了使廣大員工思想再凝聚、認識再提升,以高度的政治使命感畫好最大的思想同心圓,將集團的美好藍圖變成我們真實的工作業績。
王淑娟指出,黨員發揮作用,要從學黨史開始。學習黨史,要從五個方面入手,一是學黨史要求真,切忌蜻蜓點水、淺嘗輒止,二是學黨史要求深,要善于思考,學會辯證的認識黨的歷史、借鑒運用黨史。三是學黨史要求實,只有以實事求是的態度加以總結,才能使黨史有效發揮鑒今、資政、育人的作用。四是學黨史要求新。要透過黨史的學習、借鑒和運用,使黨員干部在思想認識上有新提高、在理想信念上有新增強、在推進科學發展上有新貢獻。五是黨史學習要求恒,學習黨史,貴在堅持恒久,做到常學常用。
王淑娟要求,黨員發揮作用,要強化宗旨意識和使命擔當一是要增強宗旨意識,在思想上行動上與集團黨委保持高度一致,處理好全局與局部的工作,識大體,顧大局,做崗位表率,創一流業績。二是要牢記入黨初心,共產黨員要不忘初心,就是要時刻把入黨的誓言記在心頭,永葆共產黨員的本色。三是要彰顯“黨員力量”。光明廣大黨員干部要主動作為,發揮作用,迎難而上,用實際行動,抗疫情、保穩定,保經營、保利潤,在疫情防控中彰顯了“黨員力量”。
王淑娟強調,黨員發揮作用,就是要融入企業中心工作,服務發展大局,促進集團更好更快發展,廣大黨員干部必須要適應這些變化,主動融入企業中心工作,從思想上、組織上和行動上為集團第三次創業做好充足思想準備。首先是強化班子建設,提升黨員素質,要進一步提高黨委班子成員思想素質和領導能力,加大領導班子建設力度,不斷提升黨委班子成員的理論思維層次,增強科學判斷形勢的能力;其次要圍繞集團發展大局,探索民營企業黨組織新途徑,把改革創新精神貫徹到經營生產管理各個環節,把員工的根本利益作為集團黨建工作的根本出發點和落腳點,轉變觀念,進一步增強工作責任感,保持全力以赴的精神狀態,助推經濟建設上臺階。再次要通過多種途徑,找準切入點,與文體活動相結合,把黨建工作抓出特色,打造特色黨建文化;此外要充分發揮工會作用,尊重廣大員工的主人翁地位,發揮廣大員工的主力軍作用,打造企業和諧發展的大環境。
王淑娟希望全體黨員干部要認清形勢、統一思想、牢記重托、履行使命,以高度的責任感和使命感,以更加飽滿的熱情、更加積極的姿態、更加務實的作風,帶頭做到比學趕超,為全面完成今年的工作任務,為光明的可持續發展貢獻更大的力量。
集團董事長董鳳根首先表達了對黨的101歲生日的衷心祝福,他指出,集團董事會和各級經營班子,要積極支持各級黨組織、工會等群團組織開展工作,為他們創造良好的工作氛圍和工作條件,發揮好黨組織的政治核心作用和對企業發展的支持保障作用。各級黨組織要宣傳黨的路線、方針、政策,要圍繞集團發展戰略和中心工作,加強對黨員的教育管理,發揮組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,形成“艱苦環境有黨員、關鍵崗位有黨員、應急時刻有黨員”的良好氛圍。各級工會等群團組織要履行好社會職能,發揮好工會等群群組織在企業發展和文化建設中的組織優勢和強大的號召力。
董鳳根進一步指出。作為共產黨員和企業各級管理者,必須提高政治站位,跳出單位、部門和個人的局限與利益,站在光明事業發展的高度上認識現象、把握本質、解決問題。各級黨組織、工會等群團組織,要為企業發展保駕護航,以正能量去影響、感化員工的思想和行為,做員工心里的貼心人。
董鳳根強調,要弘揚“理論聯系實際、密切聯系群眾、批評和自我批評”黨的三大作風優良傳統,做到“五個帶頭”一是帶頭改進工作作風,我們要從我做起,時時處處規范自己的言行,率先垂范,以身作則,改進和樹立起良好的工作作風,推動企業事業向前發展;二是要帶頭執行規章制度,做到不越“雷池”,更不亂“章法”;要“在其位,謀其政”,發揮好“關鍵少數”作用,強化責任意識,做制度執行的表率,只有這樣,企業管理才能有章可循,責權利才能有機地結合;三是帶頭落實各項工作,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和科學的政績觀,發揮好經營管理職能,組織體系才能夠高效運轉;四是要帶頭加強團結協作,不斷提高“能干事”的本領,更應努力培育“善共事”的作風,在任何困難面前,始終做到心往一處想,勁往一處使,話往一處說、事往一處做,同心同德,形成合力,推進工作;五是要帶頭樹立進取心態,特別是在疫情之下,我們更要時刻保持一顆進取的心態,傳播正能量,積極應對挑戰,只有這樣,我們才能克服當前的暫時困難,最終到達成功的彼岸。
董鳳根最后說,“邁進新時代,走向新未來”,是光明人的使命和擔當,任重而道遠。相信有市委市政府和社會各界的關心,有股東的支持,有集團黨委、董事會和經營班子的領導,有集團全體員工的共同努力,“打造新光明”的愿景一定能夠實現,改革、創新、發展,永遠在路上!
光明集團實控人朱要文先生在南京視頻連線講話中,簡要回顧了黨的百年的光輝歷程,他指出,學習黨的百年歷史,對我們有著重要的現實意義,這就是要堅持中國共產黨的領導,堅持組織原則,堅持實事求是,堅持依靠和團結群眾,我們要通過深入了解黨的百年歷程和改革開放的市場經濟對光明集團的啟示,把握企業的方向。
朱要文強調,今年時逢光明成立37周年,全體黨員要認真思考集團未來的發展方向,黨員要發揮先鋒模范帶頭作用,體現自我價值,打造光明命運共同體;要堅持依法治司,嚴格按照制度辦事;要堅持從嚴治司,勇于開展批評和自我批評;要堅持與時俱進,從黨史中汲取營養,堅持文化自信和制度自信,提高每個光明人的自我價值,推進光明事業健康發展,用優異的成績,迎接黨的二十大的勝利召開。
會上,王淑娟還帶領大家重溫入黨誓言,任旭作了表態發言。
會議在雄壯的《國際歌》中勝利閉幕。
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